.
Referent/ka Odboru sociálních věcí MěÚ Tišnov (pracovník sociálně – právní ochrany dětí: náhradní rodinná péče)
  • Tišnov
Referent/ka Odboru sociálních věcí MěÚ Tišnov (pracovník sociálně – právní ochrany dětí: náhradní rodinná péče)
, Tišnov, nám. Míru 111
Město Tišnov
27. 5. 2026
dle domluvy
Informace o pracovní pozici

Referent/ka Odboru sociálních věcí

 (pracovník sociálně – právní ochrany dětí:

náhradní rodinná péče)

na dobu neurčitou

Popis pracovní pozice:

SPECIALIZOVANÝ VÝKON 

SOCIÁLNĚ - PRÁVNÍ OCHRANY DĚTÍ  -  NÁHRADNÍ RODINNÁ PÉČE

  • Vyhledávání dětí a rodičů vhodných pro náhradní

    rodinnou péči (pěstounská péče, pěstounská péče na přechodnou dobu,

    osvojení, svěřenectví)


  • Zpracování dokumentace žadatelů a vedení

    správního řízení na úseku žadatelů o zprostředkování náhradní

    rodinné péče na úrovní obce s rozšířenou působností dle zákona

    359/1999 Sb., o sociálně – právní ochraně dětí (žadatelé o pěstounskou péči,

    pěstounskou péči na přechodnou dobu, osvojení) a spolupráce

    s Krajským úřadem Jihomoravského kraje


  • Vedení spisové dokumentace dětí v náhradní

    rodinné péči a provádění úkonů dohledu nad péčí o děti svěřené do náhradní

    rodinné péče, spolupráce s biologickou rodinou dětí svěřených do

    náhradní rodinné péče


  • Vedení spisové dokumentace osob pečujících (OP)


  • Provádění šetření, poradenství, zprostředkování

    odborných služeb náhradním rodinám (především pěstounským rodinám

    příbuzenských a profesionálních pěstounů)


  • Výkon funkce kolizního opatrovníka dítěte

    v opatrovnických řízeních před soudem týkajících se náhradní rodinné

    péče


Požadavky:

Svéprávnost, bezúhonnost, zdravotní

způsobilost a odborná způsobilost s ohledem na dosažené vzdělání

v sociální oblasti dle ust. § 110 zákona č. 108/2006 Sb.

Znalost zákonů č. 359/1999 Sb., o

sociálně – právní ochraně dětí; č. 89/2012 Sb., občanský zákoník, Část druhá,

Rodinné právo;

Znalosti

sociálních dávek vztahujících se na oblast náhradní rodinné péče na cílovou

skupinu z oblasti teorií a metod sociální práce s rodinou, základní znalosti z oblasti

sociální a vývojové psychologie, především ve vztahu k tématu syndromu CAN  a deprivovaného dítěte

Zkušenosti

z oblasti sociální práce v oblasti náhradní rodinné péče vítána

Znalost práce na PC

Morální bezúhonnost. Odolnost

v zátěžových situacích

ŘP skup. B a kompetence aktivně řídit

osobní automobil s manuálním řazením

Komunikativnost, samostatnost,

loajálnost, časová flexibilita a schopnost jednat s lidmi

Praxe a ZOZ na dané pracovní pozici je

vítána

Nástup

dle dohody.
Platové podmínky se řídí nařízením

vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a

správě, v platném znění, s ohledem na § 3 odst. 4 tohoto zákona, platová

třída 11
(35.840

Kč – 42.050 Kč, dle uznatelné praxe). Po zapracování osobní příplatek.

Mezi

zaměstnanecké benefity patří: 5 týdnů dovolené, pružná pracovní doba, příspěvek

na stravování ve výši 100 Kč/den, příspěvek na penzijní připojištění ve výši

400 Kč/měsíc, příspěvek při životních a pracovních jubileích, 4 dny placeného

indispozičního volna a

benefitový program Up ve výši 12.000 Kč/rok.

Nabízíme práci v moderním pracovním prostředí

s kanceláří v centru města Tišnova. Po nástupu podporujeme a

provázíme zaměstnance danou agendou. Zaškolení proběhne zkušenou kolegyní. Daná

agenda bude nadále vykonávána dvěma pozicemi, umožňujícími zastupitelnost. Následně

zajišťujeme prohlubování kvalifikace formou profesně zaměřených školení.

Přihlášku je možné doručit do 24.6.2026

– do 17:00 hod.:

písemně

na adresu: MěÚ Tišnov, nám. Míru 111, 666 01 TIŠNOV,

nebo osobně

na podatelnu MěÚ Tišnov, nám. Míru 346, 666 01 TIŠNOV,

případně prostřednictvím datové schránky, ID: qzjbhat,

a to v zalepené obálce

s textem: „VŘ – referent/ka OSV - NEOTVÍRAT“

 - v přihlášce uveďte mimo jiné: jméno,

příjmení, titul, datum a místo narození, státní příslušnost, místo trvalého

pobytu, číslo OP, datum, podpis a telefonní spojení

 - k přihlášce připojte strukturovaný

životopis, motivační dopis, prohlášení o bezúhonnosti, kopii dokladu o

nejvyšším dosaženém vzdělání

 - před uzavřením pracovní smlouvy doloží

vybraný uchazeč originál výpisu z evidence Rejstříku trestů ne starší 3

měsíce a originál dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání

Přihlášky zasílejte se

všemi požadovanými náležitostmi a přílohami, bez nich není Vaše přihláška úplná

a nemůže být zahrnuta mezi přihlášky dalších uchazečů o nabízené pracovní

místo.
  Informace o náležitostech zpracování osobních údajů jsou uvedeny na www.tisnov.cz v sekci

Městský úřad/ Ochrana os. údajů (GDPR). 

Vyhlašovatel

si vyhrazuje právo zrušit toto výběrové řízení kdykoliv v jeho průběhu.

- Nabídka práce v okolních lokalitách


3 937
410